“梓入，又黑了，痘痘又多了。明天你就上高中了，也长大了，要好好学习，听妈妈的话。”

“爸，你又瘦了，要保重身体。”

……

这是8月31日晚上，中国农业发展银行西藏林芝市分行行长王春友与女儿王梓入的一段手机视频通话。

2012年3月，王春友从四川绵阳被选调进藏工作，开始与妻子女儿分隔两地。6年来，每年一家人相聚在一起的时间也就一个月左右，只有靠每周一次的手机通话来纾解彼此的牵挂。想起自己进藏时女儿才上小学三年级，转眼就上高中了，没有参加过一次家长会，没有辅导过孩子一次作业，王春友的眼眶突然红了。

在农发行西藏分行，像王春友这样与家人常年分居两地的有31人，占已婚员工的89%。一家人通常只能用手机说说话、见见面，孩子们也只能在手机里看到爸爸妈妈。时间长了，他们就被孩子们称为“手机里的爸爸妈妈”。

2012年西藏分行成立以来，认真贯彻习近平总书记“治国必治边、治边先稳藏”的重要战略思想,秉持支农报国的家国情怀，致力于服务西藏脱贫攻坚、乡村振兴、民生基础设施建设，在雪域高原上谱写了一曲曲牺牲奉献、富民兴藏的壮美之歌。

志存高原  用奉献诠释大爱无疆

遥远的雪域高原阻断了人们的脚步，也阻隔了亲情的滋润。

区分行信贷与风险管理处客户经理邱小利，是西藏分行推荐的“**农发行人”**候选人。一家三口分居三地，丈夫在西藏墨脱边防部队服役，孩子在四川泸州公婆身边。由于高原性气候影响，2016年6月她产下的女婴患**、脑垂体柄阻断综合征，需要经常住院治疗。今年5月，她休年假回泸州本想好好陪陪女儿，可带女儿去医院复查时，又查出髋关节脱位，需要马上手术。那一刻她心如刀绞，紧紧抱着女儿，一旁的护士劝说好一阵子才把孩子从她怀里夺下送往手术室。手术结束后，她坚持让公公婆婆回家休息，自己一个人守在病床前，几天几夜没合眼。一个多月的假期很快过去了，看着女儿的病情逐渐好转，几天后她就回到了工作岗位。工作一整天虽然辛苦，但每当看到公婆发来的女儿视频，她就瞬间有了动力。

在西藏分行，绝大多数母亲都不能陪伴在孩子身边，对孩子所有的爱、所有的牵挂都只能通过小小的手机屏幕来传递。打开手机看到孩子的笑脸，是母亲们每天最幸福的事情。

援藏干部、区分行财务会计处副处长周顺，2016年6月进藏工作后，远在青海西宁的家庭重担**压在妻子一人身上。当时妻子正怀着身孕，大儿子刚上小学，父母和岳父母年纪也大了。妻子上要照顾年迈的父母和公婆，下要照顾儿子的学习生活。更让人揪心的是，妻子每天挺着个大肚子要从6楼楼梯爬上爬下，时常还要拖着一推车的生活物品。家人的安危健康时时牵动着周顺的心，为了能随时看到家人的生活状况，他专门给妻子和老人的家里安装了动态监控。今年4月底，他从监控中数日没有看到父亲的身影，打电话询问母亲，才得知父亲患**住院了。当他急急忙忙赶回青海医院时，父亲已做完了手术。每念及此，周顺都会泣不成声。

在西藏分行，像周顺这样对父母不能尽孝、对爱人不能尽职、对子女不能尽责的员工还有很多。正是这样的一群人，背井离乡，牺牲小我，用温情与大爱默默守护着这片神圣的土地。

建功西藏 用担当彰显家国情怀

西藏分行业务点多面广，3000多个贷款项目遍布全区74个区（县），需检查的35个粮食储备库点中有25个在海拔4000米以上。开展一次贷后检查往往需要数月时间，完整查完一次粮库需行驶11000多公里。面对人员少、任务重的实际，员工经常需要加班加点，连周六日也无法休息，西藏分行年人均加班近1000个小时。由于在高原常年超负荷地工作，很多员工患上了心脾肿大、心肌缺血、多血症、痛风等高原性疾病。在高寒地区从事这样一份工作，需要付出常人难以想象的艰辛。但西藏分行的员工不畏艰险，任劳任怨，用责任和担当奏响了“宁可生命折旧、不让使命欠账”的时代**音。

2014年冬天，区分行基础设施处客户经理次旺晋美在前往那曲比如县查库途中，翻越海拔5100米的康青拉山时突遭大雪，车轮打滑陷入半山腰的积雪之中，有滑入悬崖的危险，情况**危急。他和另外两名同事顶着零下二十多度的严寒，冒着暴风雪，有的推车，有的徒手刨雪，奋力抢险。经过三个多小时的连续奋战，在路过农牧民的搭救下，最终才得以脱险。

区分行**的注册会计师熊迢，在2016年年终决算时，每天经手一百多笔业务，从早晨9点忙到晚上10点多。而年终决算工作要求高，不允许出丝毫差错。他在精神高度紧张的状态下，连续高强度地工作一个多月。**一天下午实在撑不住了，直接晕倒在营业柜台上。经过抢救苏醒后马上投入工作，带着吸氧器坚持到决算**一刻，最终圆满完成了决算任务。

区分行财务会计处财会经理王娟，年仅28岁就患上了痛风。2014年她痛风复发，脚肿得连鞋都穿不上，但她始终没有放下手头的工作，每天让丈夫推着轮椅接送她上下班。

西藏地区高寒缺氧，不仅对成年人的身心健康伤害巨大，也对孕产儿的发育成长造成严重影响。一般在藏女员工怀孕五六个月后去内地养胎，超过七个月就不能乘坐飞机，而西藏分行的女员工往往坚守岗位到小孩即将临盆时才回内地休产假。区分行信贷与风险管理处副处长李晓玮，由于工作抽不开身，怀孕八个半月后才回到内地，导致孩子发育迟缓，个头偏小。

坚守初心 用信念书写无悔青春

对于没有去过西藏的人来说，西藏就是一个梦想、一个故事、一个等待，或者说是一片遐想。而对于农发行西藏分行的员工来说，到祖国最需要、最艰苦的地方去实现建功报国的理想，是至死不悔的初心，是一往无前的信念力量。

2012年西藏分行成立以来，先后招录了40名大学毕业生。他们中许多毕业于中国人民大学、南京大学等知名高校，有机会留在北京、上海等一线城市，人生选择很多。但他们主动放弃了优越的工作生活环境，毅然奔赴雪域高原，现已成为农发行西藏分行高质量发展的生力军。

林芝市分行办公室主任赖维薇的爷爷曾随十八军进藏修路，祖、父两代都是老西藏。2012年她从西南财经大学硕士研究生毕业时，收到了不少录用通知，其中不乏华为这样的知名企业。当得知农发行正在筹建西藏分行时，她毫不犹豫地选择了回西藏工作。6年来，她初心不改，无怨无悔，在自己平凡的岗位上默默奉献。2014年被查出双肾错构瘤，手术后她不顾家人劝阻，依然再次选择回藏工作。2017届毕业生平措阿旺，从小在拉萨长大，初中时考入西藏内地班，先后在安徽、天津、江苏学习生活了11年。2016年暑假返回西藏扎囊县吉如乡支教时，被家乡的贫困深深触动，立志要以自己的所学专长回报家乡，毕业后果断选择回西藏工作。

在西藏分行还有这么一群人，他们积极响应国家号召，远离故土，告别亲人，从**各地来到雪域高原，把自己的初心和使命，融入西藏这片高天厚土，忠实践行奉献西藏的诺言，成为西藏分行一道亮丽的风景----他们就是援藏干部。2012年西藏分行成立以来，先后来了20名调藏援藏干部。他们带着激情和梦想，和同事们一道，把智慧和汗水浇灌在这片需要他们的土地上。

区分行基础设施处处长游国沛，2015年作为援藏干部，加入到了西藏分行的大家庭中。面对西藏基础设施建设的短板，他倾注了大量心血，带领全处同志积极与总行和自治区政府部门沟通协商，创新信贷产品和金融支持模式，开辟办贷绿色通道，不断提升金融服务质量和水平，使得西藏分行基础设施条线贷款三年实现了“三级跳”。在今年6月援藏三年期满后，他主动递交了延期申请，恳请能够继续留在西藏分行工作，为保障和改善民生、建设美丽西藏再作贡献。

这是一群可爱可敬的西藏农发行人，他们就像高原上一株株美丽绽放的格桑花，看似柔弱,却勇敢怒放。正是这群人的接续奋斗，用青春和热血创造了西藏分行新的辉煌。6年来先后有11个集体和19名个人获得国家和省部级表彰，其中2017年西藏分行被中央文明委授予“**文明单位”荣誉称号。截至2018年8月底，西藏分行各项贷款余额近800亿元，人均贷款余额约12亿元，位居全区金融机构**，成为推动西藏经济社会发展和长治久安的金融主力军。（李守俊、陈小煜、韩常江）

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